第8章 办公室里的孤立与排挤（第5页）

都没有得到，甚至连一个正眼都没有。

但他很快又调整好了心态——至少他按时完成了工作，没有让张主任找到挑错的理由，这就够了。

他轻轻带上门，转身走出了办公室。

接下来的日子，办公室里的孤立变得更加明显，像一层无形的墙，把林一和同事们隔开。

每天中午吃饭，同事们都会三五成群地去食堂，李姐会喊上张晓萌和老郑，小陈想喊林一，却被李姐用眼神制止了，最后只能无奈地跟着她们走。

林一只能一个人去食堂，找个角落的位置坐下，默默地吃饭，偶尔会遇到其他部门的同事，对方友好地和他打招呼，他才会露出一点笑容。

开会的时候，大家都会挨着坐，李姐和张晓萌坐在一起，老郑和另一个同事坐在一起，只有林一的身边空着一个座位，没有人愿意坐在他旁边。

有一次，小陈不小心坐在了他旁边，李姐立刻朝小陈使了个眼色，小陈只好尴尬地站起来，说“我去拿点资料”

，然后就坐在了李姐旁边。

就连打印机没纸了，有人换了新的纸卷，也不会告诉林一。

有一次，他需要打印一份紧急文件，点击打印后，打印机却没有反应，他以为打印机坏了，蹲下来检查，才发现是没纸了。

这时老郑走过，轻描淡写地说：“哦，刚才换过纸了，忘了告诉你。”

说完就走了，没有丝毫歉意。

林一只能自己去仓库拿纸，耽误了不少时间。

有一次，办公室的空调坏了，正值盛夏，室外温度高达35度，室内温度也有30多度，空气闷热得像蒸笼。

同事们都围在两台电风扇旁，李姐拿着扇子扇风，张晓萌吃着冰淇淋，老郑则在一旁抱怨“怎么还不修空调”

，有说有笑地讨论着什么时候能修好。

林一拿着文件夹，里面是需要尽快交给院系的资料，他想走到电风扇旁凉快一下，刚靠近，原本在说笑的同事们就立刻散开了，李姐还故意把电风扇转向了张晓萌那边，只剩下电风扇孤零零地转着，吹着空荡荡的空气。

林一站在原地，尴尬地笑了笑，转身回到自己的工位，拿起桌上的纸巾擦了擦额头上的汗，纸巾很快就湿透了。

还有一次，部门要申报一个“优秀行政团队”

的奖项，需要提交一份部门工作总结。

张主任让李姐负责撰写，李姐花了三天时间，写了一份详细的总结。

林一偶然看到总结初稿，里面详细描述了张晓萌的“工作成果”

，说她“积极参与部门工作，主动承担院系资料整理任务，认真负责，得到了领导的认可”

，却对林一完成的教学资料整理、学术研讨会前期准备等重要工作只字未提，仿佛这些工作都是张晓萌做的。

林一心里虽然有些不舒服，但还是没有说什么——他知道，就算他提出异议，张主任也不会改，反而会说他“斤斤计较”

。

更让林一寒心的是党政办公会的“面子工程”

，像一场精心编排的戏，所有人都在配合演出，只有他是清醒的观众。

有一次，学校要迎接上级部门的检查，重点检查绩效制度的落实情况，需要准备一份“绩效制度落实情况报告”

。

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